บริษัทซอฟแวร์เยอรมนีประกาศจ้างคนออทิสติก
ผู้ป่วยออทิสติก อาจจะถูกมองว่าเป็นโรคที่รักษาไม่หาย เป็นภาระที่พ่อแม่ต้องเลี้ยงดูอย่างใกล้ชิดไปตลอดชีวิต ไม่สามารถเข้าสังคม ทำงาน หรือเรียนร่วมกับคนอื่นๆ ได้ แต่ความเชื่อทั้งหมดที่ว่านี้กำลังถูกท้าทาย เมื่อบริษัทด้านเทคโนโลยีชื่อดังของเยอรมนี ประกาศรับสมัครพนักงานที่เป็นออทิสติก โดยให้เหตุผลว่าคนเหล่านี้มีพรสวรรค์ด้านไอทีมากกว่าคนทั่วไป
บริษัทที่ว่านี้ก็คือ SAP ซึ่งเป็นบรรษัทข้ามชาติด้านผลิตซอฟแวร์ที่ใหญ่ที่สุดในยุโรป และใหญ่เป็นอันดับ 4 ของโลก แน่นอนว่าบริษัทระดับนี้เป็นที่ทำงานในฝันของบรรดาวิศวกรซอฟแวร์เก่งๆ ทั่วโลกไม่ต่างจากไมโครซอฟท์และไอบีเอ็ม แต่ผู้บริหาร SAP กลับสร้างความฮือฮาไปทั่วโลกด้วยการประกาศเป้าหมายว่าภายในปี 2020 บริษัทจะต้องมีพนักงานที่เป็นออทิสติกคิดเป็นสัดส่วน 1% ของพนักงานทั้งหมด ที่มีอยู่ว่า 65,000 คนทั่วโลก ซึ่งหมายความว่า SAP ต้องการพนักงานที่เป็นออทิสติกมากถึง 650 คน
SAP ให้เหตุผลประกอบนโยบายนี้ว่า ถึงแม้คนที่เป็นออทิสติกจะมีปัญหาในการเข้าสังคม หรือมีพฤติกรรมแปลกประหลาดกว่าคนปกติ แต่ผู้ที่เป็นออทิสติกส่วนใหญ่มักมีจุดเด่นที่ชดเชยความผิดปกติที่ว่านี้ ก็คือมีไอคิวสูงกว่าคนทั่วไป และมีพรสวรรค์ในการจดจ่อใส่ใจกับรายละเอียดเล็กๆ น้อยๆ รวมถึงยังมีแนวโน้มที่จะเก่งด้านวิทยาศาสตร์มากกว่าคนปกติ CEO ของ SAP ยังบอกอีกด้วยว่า พนักงานที่เป็นออทิสติก จะทำให้บริษัทสามารถสร้างสรรค์สิ่งใหญ่ๆ จากมุมมองใหม่ๆ ที่ไม่เหมือนใครได้
นโยบายนี้ไม่ใช่แค่การสร้างภาพหรือสร้างกระแส ทุกวันนี้ SAP จ้างพนักงานที่เป็นออทิสติกแล้ว 6 คน ในบังกาลอร์ ประเทศอินเดีย ในตำแหน่งผู้ทดสอบซอฟแวร์ และปรากฏว่าการทีพนักงานที่เป็นออทิสติก ทำให้ประสิทธิภาพในการทำงานของบริษัทโดยรวมดีขึ้นอย่างมาก …by Chat Room
ที่มา: Voice TVออนไลน์/มูลนิธิพัฒนาคนพิการไทย 24 พ.ค.56
วันที่โพสต์: 26/05/2556 เวลา 02:33:18 
แสดงความคิดเห็น
รายละเอียดกระทู้
ผู้ป่วยออทิสติก อาจจะถูกมองว่าเป็นโรคที่รักษาไม่หาย เป็นภาระที่พ่อแม่ต้องเลี้ยงดูอย่างใกล้ชิดไปตลอดชีวิต ไม่สามารถเข้าสังคม ทำงาน หรือเรียนร่วมกับคนอื่นๆ ได้ แต่ความเชื่อทั้งหมดที่ว่านี้กำลังถูกท้าทาย เมื่อบริษัทด้านเทคโนโลยีชื่อดังของเยอรมนี ประกาศรับสมัครพนักงานที่เป็นออทิสติก โดยให้เหตุผลว่าคนเหล่านี้มีพรสวรรค์ด้านไอทีมากกว่าคนทั่วไป บริษัทที่ว่านี้ก็คือ SAP ซึ่งเป็นบรรษัทข้ามชาติด้านผลิตซอฟแวร์ที่ใหญ่ที่สุดในยุโรป และใหญ่เป็นอันดับ 4 ของโลก แน่นอนว่าบริษัทระดับนี้เป็นที่ทำงานในฝันของบรรดาวิศวกรซอฟแวร์เก่งๆ ทั่วโลกไม่ต่างจากไมโครซอฟท์และไอบีเอ็ม แต่ผู้บริหาร SAP กลับสร้างความฮือฮาไปทั่วโลกด้วยการประกาศเป้าหมายว่าภายในปี 2020 บริษัทจะต้องมีพนักงานที่เป็นออทิสติกคิดเป็นสัดส่วน 1% ของพนักงานทั้งหมด ที่มีอยู่ว่า 65,000 คนทั่วโลก ซึ่งหมายความว่า SAP ต้องการพนักงานที่เป็นออทิสติกมากถึง 650 คน SAP ให้เหตุผลประกอบนโยบายนี้ว่า ถึงแม้คนที่เป็นออทิสติกจะมีปัญหาในการเข้าสังคม หรือมีพฤติกรรมแปลกประหลาดกว่าคนปกติ แต่ผู้ที่เป็นออทิสติกส่วนใหญ่มักมีจุดเด่นที่ชดเชยความผิดปกติที่ว่านี้ ก็คือมีไอคิวสูงกว่าคนทั่วไป และมีพรสวรรค์ในการจดจ่อใส่ใจกับรายละเอียดเล็กๆ น้อยๆ รวมถึงยังมีแนวโน้มที่จะเก่งด้านวิทยาศาสตร์มากกว่าคนปกติ CEO ของ SAP ยังบอกอีกด้วยว่า พนักงานที่เป็นออทิสติก จะทำให้บริษัทสามารถสร้างสรรค์สิ่งใหญ่ๆ จากมุมมองใหม่ๆ ที่ไม่เหมือนใครได้ นโยบายนี้ไม่ใช่แค่การสร้างภาพหรือสร้างกระแส ทุกวันนี้ SAP จ้างพนักงานที่เป็นออทิสติกแล้ว 6 คน ในบังกาลอร์ ประเทศอินเดีย ในตำแหน่งผู้ทดสอบซอฟแวร์ และปรากฏว่าการทีพนักงานที่เป็นออทิสติก ทำให้ประสิทธิภาพในการทำงานของบริษัทโดยรวมดีขึ้นอย่างมาก …by Chat Room ขอบคุณ... http://news.voicetv.co.th/global/70567.html
จัดฟอร์แม็ตข้อความและมัลติมีเดีย
รายละเอียดการใส่ ลิงค์ รูปภาพ วิดีโอ เพลง (Soundcloud)
