เคเอฟซีเสิร์ฟด้วยใจไม่ใช้เสียง
ใครที่เข้าไปใช้บริการร้าน KFC สาขาอาคารไทม์ สแควร์ เกทเวย์ เอกมัย และเมเจอร์ สุขุมวิท เป็นครั้งแรก อาจจะต้องแปลกใจที่พนักงานของ KFC สาขานั้นส่วนมากเป็นผู้พิการทางการได้ยิน เวลาสั่งอาหารบางครั้งจึงต้องใช้ภาษามือเป็นหลัก ในความเป็นจริงเป็นความตั้งใจของทาง KFC ที่ต้องการสร้างโอกาสให้
ผู้พิการทางการได้ยิน ให้สามารถประกอบอาชีพและมีโอกาสก้าวหน้าไปในสายงานได้อย่างเท่า เทียมเหมือนอย่างคนอื่นๆ จึงเป็นที่มาของโครงการ "เราได้ยินทุกความฝัน" ที่ทาง KFC มุ่งมั่นว่าจะเดินหน้าอย่างต่อเนื่องในการรับพนักงานหูหนวกเข้าทำงาน ร่วมกับพนักงานทั่วไปในอัตราส่วน 70:30 ในแต่ละสาขา และต้องมีพนักงานหูหนวกให้ได้ 120 คนภายในปี 2556
แต่ที่เก๋กว่านั้นก็คือ การทำโครงการนี้ KFC เขาลุกขึ้นมาทำจริง คือ ไม่ใช่แค่ผลักดันให้ไอเดียการรับพนักงานหูหนวกให้เกิดขึ้นจริงใน สาขาอย่างเดียว แต่ระดับผู้บริหารใหญ่อย่างมิลินด์ พันต์ กรรมการผู้จัดการใหญ่บริษัท ยัม เรสเทอรองตส์ อินเตอร์เนชั่นแนล (ประเทศไทย) จำกัด ยังทุ่มเทเวลา 1 วันเต็มลองใช้ชีวิตแบบคนหูหนวก เพื่อทำความเข้าใจว่าชีวิตที่ปราศจากเสียงโดยสิ้นเชิงแท้จริงแล้ว มันเป็นอย่างไร เหมือนที่ใครบางคนเคยบอกว่า "เราไม่อาจเข้าใจชีวิตของใครได้ จนเมื่อเราตกอยู่ในสภาพเดียวกันกับเขา".
ที่มา: ไทยโพสต์ออนไลน์/มูลนิธิพัฒนาคนพิการไทย 24 เม.ย.56
วันที่โพสต์: 24/04/2556 เวลา 03:13:21 
แสดงความคิดเห็น
รายละเอียดกระทู้
ใครที่เข้าไปใช้บริการร้าน KFC สาขาอาคารไทม์ สแควร์ เกทเวย์ เอกมัย และเมเจอร์ สุขุมวิท เป็นครั้งแรก อาจจะต้องแปลกใจที่พนักงานของ KFC สาขานั้นส่วนมากเป็นผู้พิการทางการได้ยิน เวลาสั่งอาหารบางครั้งจึงต้องใช้ภาษามือเป็นหลัก ในความเป็นจริงเป็นความตั้งใจของทาง KFC ที่ต้องการสร้างโอกาสให้ ผู้พิการทางการได้ยิน ให้สามารถประกอบอาชีพและมีโอกาสก้าวหน้าไปในสายงานได้อย่างเท่า เทียมเหมือนอย่างคนอื่นๆ จึงเป็นที่มาของโครงการ "เราได้ยินทุกความฝัน" ที่ทาง KFC มุ่งมั่นว่าจะเดินหน้าอย่างต่อเนื่องในการรับพนักงานหูหนวกเข้าทำงาน ร่วมกับพนักงานทั่วไปในอัตราส่วน 70:30 ในแต่ละสาขา และต้องมีพนักงานหูหนวกให้ได้ 120 คนภายในปี 2556 แต่ที่เก๋กว่านั้นก็คือ การทำโครงการนี้ KFC เขาลุกขึ้นมาทำจริง คือ ไม่ใช่แค่ผลักดันให้ไอเดียการรับพนักงานหูหนวกให้เกิดขึ้นจริงใน สาขาอย่างเดียว แต่ระดับผู้บริหารใหญ่อย่างมิลินด์ พันต์ กรรมการผู้จัดการใหญ่บริษัท ยัม เรสเทอรองตส์ อินเตอร์เนชั่นแนล (ประเทศไทย) จำกัด ยังทุ่มเทเวลา 1 วันเต็มลองใช้ชีวิตแบบคนหูหนวก เพื่อทำความเข้าใจว่าชีวิตที่ปราศจากเสียงโดยสิ้นเชิงแท้จริงแล้ว มันเป็นอย่างไร เหมือนที่ใครบางคนเคยบอกว่า "เราไม่อาจเข้าใจชีวิตของใครได้ จนเมื่อเราตกอยู่ในสภาพเดียวกันกับเขา". ขอบคุณ… http://www.ryt9.com/s/tpd/1635644
จัดฟอร์แม็ตข้อความและมัลติมีเดีย
รายละเอียดการใส่ ลิงค์ รูปภาพ วิดีโอ เพลง (Soundcloud)
